• Wyszukiwanie zaawansowane
  • Kategorie
  • Kategorie BISAC
  • Książki na zamówienie
  • Promocje
  • Granty
  • Książka na prezent
  • Opinie
  • Pomoc
  • Załóż konto
  • Zaloguj się

Highly Discriminating: Why the City Isn't Fair and Diversity Doesn't Work » książka

zaloguj się | załóż konto
Logo Krainaksiazek.pl

koszyk

konto

szukaj
topmenu
Księgarnia internetowa
Szukaj
Książki na zamówienie
Promocje
Granty
Książka na prezent
Moje konto
Pomoc
 
 
Wyszukiwanie zaawansowane
Pusty koszyk
Bezpłatna dostawa dla zamówień powyżej 20 złBezpłatna dostawa dla zamówień powyżej 20 zł

Kategorie główne

• Nauka
 [2678508]
• Literatura piękna
 [1635285]

  więcej...
• Turystyka
 [64041]
• Informatyka
 [142605]
• Komiksy
 [32622]
• Encyklopedie
 [21611]
• Dziecięca
 [515985]
• Hobby
 [108831]
• AudioBooki
 [2077]
• Literatura faktu
 [198745]
• Muzyka CD
 [655]
• Słowniki
 [2748]
• Inne
 [405763]
• Kalendarze
 [1920]
• Podręczniki
 [165164]
• Poradniki
 [410648]
• Religia
 [455855]
• Czasopisma
 [400]
• Sport
 [59759]
• Sztuka
 [227679]
• CD, DVD, Video
 [3917]
• Technologie
 [205170]
• Zdrowie
 [88650]
• Książkowe Klimaty
 [126]
• Zabawki
 [3088]
• Puzzle, gry
 [3369]
• Literatura w języku ukraińskim
 [266]
• Art. papiernicze i szkolne
 [10257]
Kategorie szczegółowe BISAC

Highly Discriminating: Why the City Isn't Fair and Diversity Doesn't Work

ISBN-13: 9781529209648 / Angielski / Twarda / 2022 / 232 str.

Louise Ashley
Highly Discriminating: Why the City Isn't Fair and Diversity Doesn't Work Ashley, Louise 9781529209648 Bristol University Press - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Highly Discriminating: Why the City Isn't Fair and Diversity Doesn't Work

ISBN-13: 9781529209648 / Angielski / Twarda / 2022 / 232 str.

Louise Ashley
cena 445,99 zł
(netto: 424,75 VAT:  5%)

Najniższa cena z 30 dni: 428,18 zł
Termin realizacji zamówienia:
ok. 22 dni roboczych.

Darmowa dostawa!
inne wydania
Kategorie:
Nauka, Ekonomia i biznes
Kategorie BISAC:
Business & Economics > Organizational Behavior
Business & Economics > Zarządzenie zasobami ludzkimi
Business & Economics > Workplace Culture
Wydawca:
Bristol University Press
Język:
Angielski
ISBN-13:
9781529209648
Rok wydania:
2022
Ilość stron:
232
Oprawa:
Twarda
Wolumenów:
01
Dodatkowe informacje:
Bibliografia

Introduction 1. Capital and Context Part 1: Why the City Isn't Fair 2. Reputation and Respect 3. Qualifications and Complexity 4. Scarcity and Similarity 5. Status and Stereotypes Part 2: Why Diversity Doesn't Work 6. Diversity and Diffusion 7. Capital and Control 8. Stigma and Shame 9. Ridicule and Resistance 10. Rethinking Respect



Udostępnij

Facebook - konto krainaksiazek.pl



Opinie o Krainaksiazek.pl na Opineo.pl

Partner Mybenefit

Krainaksiazek.pl w programie rzetelna firma Krainaksiaze.pl - płatności przez paypal

Czytaj nas na:

Facebook - krainaksiazek.pl
  • książki na zamówienie
  • granty
  • książka na prezent
  • kontakt
  • pomoc
  • opinie
  • regulamin
  • polityka prywatności

Zobacz:

  • Księgarnia czeska

  • Wydawnictwo Książkowe Klimaty

1997-2024 DolnySlask.com Agencja Internetowa

© 1997-2022 krainaksiazek.pl
     
KONTAKT | REGULAMIN | POLITYKA PRYWATNOŚCI
Zobacz: Księgarnia Czeska | Wydawnictwo Książkowe Klimaty | Mapa strony | Lista autorów
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
Polityka prywatnosci - link
Krainaksiazek.pl - płatnośc Przelewy24
Przechowalnia Przechowalnia