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Grc-Management ALS Interdisziplinäre Corporate Governance: Die Integration Von Revision, Risiko- Und Compliance-Management in Unternehmen » książka

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Grc-Management ALS Interdisziplinäre Corporate Governance: Die Integration Von Revision, Risiko- Und Compliance-Management in Unternehmen

ISBN-13: 9783658153946 / Niemiecki / Twarda / 2016 / 285 str.

Stefan Otremba
Grc-Management ALS Interdisziplinäre Corporate Governance: Die Integration Von Revision, Risiko- Und Compliance-Management in Unternehmen Otremba, Stefan 9783658153946 Springer Gabler - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Grc-Management ALS Interdisziplinäre Corporate Governance: Die Integration Von Revision, Risiko- Und Compliance-Management in Unternehmen

ISBN-13: 9783658153946 / Niemiecki / Twarda / 2016 / 285 str.

Stefan Otremba
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Stefan Otremba beantwortet die Frage, wie Unternehmen den gestiegenen rechtlichen und gesellschaftlichen Anforderungen gerecht werden konnen, ohne dabei an Effizienz und Agilitat zu verlieren. Die Losung liegt in der integrativen Betrachtung von Governance (G), Risikomanagement (R) und Compliance (C). Im Zentrum steht das vom Autor entwickelte GRC-Gesamtkonzept zur wirksamen Vermeidung von finanziellen, rechtlichen und Reputationsrisiken. Das vorliegende Buch gibt einen Einblick in die Mechanismen der Corporate Governance, entwickelt diese vor dem Hintergrund ethischer sowie organisationaler Aspekte weiter und weist damit den Weg in Richtung einer verantwortungsvollen Unternehmensfuhrung in Zeiten der Globalisierung."

Kategorie:
Nauka, Ekonomia i biznes
Kategorie BISAC:
Business & Economics > Corporate Governance
Business & Economics > Information Management
Business & Economics > Kierownictwo i motywacja
Wydawca:
Springer Gabler
Język:
Niemiecki
ISBN-13:
9783658153946
Rok wydania:
2016
Wydanie:
1. Aufl. 2016
Ilość stron:
285
Waga:
0.51 kg
Wymiary:
21.01 x 14.81 x 1.75
Oprawa:
Twarda
Wolumenów:
01
Dodatkowe informacje:
Wydanie ilustrowane

Warum eigentlich GRC-Management?.- Corporate Governance: Grundlagen und aktuelle Entwicklungen.- Interne Revision, Risikomanagement & Compliance: Vergleichende Analyse.- Governance, Risk & Compliance: Das integrierte GRC-Gesamtkonzept.

Dr. Stefan Otremba leitet bei einem globalen Automobilkonzern die Compliance Operations und ist für den Aufbau eines nichtfinanziellen Risikomanagements verantwortlich. Sein Hauptinteresse gilt der interdisziplinären Verknüpfung von Erkenntnissen aus Wirtschaft, Recht und Ethik und der Gestaltung effektiver und effizienter Methoden für die Unternehmenspraxis.

Stefan Otremba beantwortet die Frage, wie Unternehmen den gestiegenen rechtlichen und gesellschaftlichen Anforderungen gerecht werden können, ohne dabei an Effizienz und Agilität zu verlieren. Die Lösung liegt in der integrativen Betrachtung von Governance (G), Risikomanagement (R) und Compliance (C). Im Zentrum steht das vom Autor entwickelte GRC-Gesamtkonzept zur wirksamen Vermeidung von finanziellen, rechtlichen und Reputationsrisiken. Das vorliegende Buch gibt einen Einblick in die Mechanismen der Corporate Governance, entwickelt diese vor dem Hintergrund ethischer sowie organisationaler Aspekte weiter und weist damit den Weg in Richtung einer verantwortungsvollen Unternehmensführung in Zeiten der Globalisierung.

Der Inhalt
<
  • Warum eigentlich GRC-Management?
  • Corporate Governance: Grundlagen und aktuelle Entwicklungen
  • Interne Revision, Risikomanagement & Compliance: Vergleichende Analyse
  • Governance, Risk & Compliance: Das integrierte GRC-Gesamtkonzept

Die Zielgruppen
  • Dozierende und Studierende der BWL und VWL
  • Fach- und Führungskräfte in Interner Revision und Risikomanagement, CFO, Compliance Officer

Der Autor
Dr. Stefan Otremba leitet bei einem globalen Automobilkonzern die Compliance Operations und ist für den Aufbau eines nichtfinanziellen Risikomanagements verantwortlich. Sein Hauptinteresse gilt der interdisziplinären Verknüpfung von Erkenntnissen aus Wirtschaft, Recht und Ethik und der Gestaltung effektiver und effizienter Methoden für die Unternehmenspraxis.



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