ISBN-13: 9783656677741 / Niemiecki / Miękka / 2014 / 112 str.
ISBN-13: 9783656677741 / Niemiecki / Miękka / 2014 / 112 str.
Masterarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Sozialpadagogik / Sozialarbeit, Note: 1,5, Fachhochschule Jena, Sprache: Deutsch, Abstract: Gesundheit ist fur die meisten Menschen das hochste Gut. In den letzten Jahren gelangte das Gesundheitsthema immer mehr in die wirtschaftliche Betrachtungsweise in Organisationen. So wurden zunachst primar die Hygienebedingungen und spater der Arbeitsschutz in den Industrieunternehmen verbessert. Allerdings sind mittlerweile die Anforderungen an die Gesundheit enorm gestiegen und es haben sich durch den demografischen Wandel die Vorzeichen fur ein Gesundheitsverstandnis grundlegend geandert. Durch die im Durchschnitt immer altere werdende Erwerbsbevolkerung geht es nun nicht mehr primar darum, Krankheiten bei Mitarbeitern zu vermeiden sondern die Gesundheit der Mitarbeiter zu fordern. In vielen Organisationen ist man durch diesen Paradigmenwechsel zu der Erkenntnis gekommen, dass nur gesunde, motivierte Mitarbeiter leistungsfahig sind und dass wichtigste Kapital einer Organisation darstellen. Wahrend in der Vergangenheit Organisationen ein fruhes Ausscheiden aus dem Berufsleben forderten und forcierten, was dazu fuhrte, dass viele Organisationen nur noch wenige altere Mitarbeiter beschaftigten, wird sich dieser Trend in Zukunft verlangsamen, da durch den demografischen Wandel junge Fachkrafte auf dem Arbeitsmarkt immer weniger verfugbar sein werden. Gleichzeitig werden Organisationen in Zukunft auf das Know-how alterer Mitarbeiter zuruckgreifen mussen, was einem zweiten Paradigmenwechsel gleich kommt. Ziel dieser Arbeit ist es, Moglichkeiten fur Organisationen aufzuzeigen, durch Nutzung des salutogenetischen Gesundheitsverstandnisses altere Mitarbeiter davon zu uberzeugen, nicht in den (Vor-)Ruhestand zu gehen sondern langer an die Organisation zu binden. Einen groen Anteil fur das neue Verstandnis von Gesundheit hat der Salutogenesebegriff von Aaron Antonovsky, welcher deshalb zentraler Ansatzpunkt dieser Arbeit ist. Auf der Gr