Gesundheit Bei Der Arbeit ALS Thema Von Kammern: Kleinbetriebliches Gesundheitsmanagement Auf Der Agenda Beruflicher Und Wirtschaftlicher Selbstverwal

ISBN-13: 9783531182995 / Niemiecki / Miękka / 2011 / 225 str.

Ulrich Pröll; Ursula Ammon; Jens Maylandt

Opis

Erwerbsarbeit in kleinbetrieblich-freiberuflichen Erwerbsmilieus gesundheitsgerecht(er) zu gestalten, ist eine schwierige, aber präventionspolitisch drängende Aufgabe. Akteure mit einem institutionellen Präventionsauftrag (Arbeitsschutzbehörden, Berufsgenossenschaften, Krankenkassen) stehen dabei auf verlorenem Posten, wenn nicht auch innerhalb dieses Milieus die Bedeutung des Präventionsprinzips zunimmt.§Die AutorInnen zeigen die präventionsdienlichen Dialog- und Dienstleistungspotenziale der wirtschaftlichen und beruflichen Selbstverwaltung (IHKs, Handwerkskammern, Berufskammern) auf. Mit analytischen und experimentellen Potenzialabschätzungen belegen sie, dass den verschiedenen Kammerarten spezifische Optionen für eine erfolgreiche Integration des Präventionsthemas zur Verfügung stehen. Voraussetzung ist ein angepasstes Leitbild von pragmatischem, kleinbetrieblichem Gesundheitsmanagement, das eine "Neuerfindung" im kleinbetrieblichen Milieu einleiten kann.

Recenzje

"Ulrich Pröll, Ursula Ammon und Jens Maylandt bieten mit ihrem Buch gleichermaßen empirisch fundierte wie anspruchsvoll reflektierte Analysen zur Frage, ob und wie das Thema 'Gesundheit bei der Arbeit' in das Themen- und Leistungsspektrum der Kammern integriert werden kann." ARBEIT - Zeitschrift für Arbeitsforschung, Arbeitsgestaltung und Arbeitspolitik, 1-2012

Spis treści

Das Forschungs- und Entwicklungsvorhaben PräTrans: Ziele, Konzept und Methoden - Kommunikations- und Dienstleistungspotenziale von Wirtschafts- und Berufskammern - Kammeraktivitäten im Themenfeld „Arbeit und Gesundheit“ - Zwischenbilanz der Potenzialanalyse: Ausgangspunkte für Modellentwicklungen und Konzeptstudien - Modellentwicklungen und Konzeptstudien

O autorze

Dr. Ulrich Pröll, Ursula Ammon und Jens Maylandt sind an der Sozialforschungsstelle Dortmund, Zentrale wissenschaftliche Einrichtung der Technischen Universität Dortmund tätig.

Blurb

Arbeit in kleinbetrieblich-freiberuflichen Erwerbsmilieus gesundheitsgerecht(er) zu gestalten, ist eine präventionspolitisch drängende Aufgabe. Allein durch staatliche Regulierung oder über Marktmechanismen ist sie nicht zu bewältigen. Gerade auf intermediärer und zivilgesellschaftlicher Ebene sind gezielte Anstrengungen erforderlich, einem milieugerechten kleinbetrieblichen Gesundheitsmanagement ideelle und praktische Geltung zu verschaffen. In diesem präventionsstrategischen Kontext fokussieren die Autorin und die Autoren die Rolle der beruflichen und wirtschaftlichen Selbstverwaltung, des deutschen Kammerwesens (Berufskammern, Industrie- und Handelskammern, Handwerkskammern). Mit systematischen Organisations- und Fallanalysen, praktischen Modellentwicklungen und Konzeptstudien entdecken sie in den verschiedenen Kammerarten je spezifische Kommunikations- und Dienstleistungspotenziale für betriebliches Gesundheitsmanagement. Die sektoralen Diffusionschancen einer Themenintegration werden aus innovationstheoretischer Perspektive kritisch diskutiert.