Wyszukiwanie zaawansowane
Kategorie
Kategorie BISAC
Książki na zamówienie
Promocje
Granty
Książka na prezent
Opinie
Pomoc
Załóż konto
Zaloguj się
Gender, Communication, and the Leadership Gap » książka
zaloguj się
|
załóż konto
koszyk
konto
szukaj
topmenu
Szukaj
Książki na zamówienie
Promocje
Granty
Książka na prezent
Moje konto
Pomoc
Wyszukiwanie zaawansowane
Pusty koszyk
Kategorie główne
•
Nauka
[2939893]
•
Literatura piękna
[1808953]
więcej...
•
Turystyka
[70366]
•
Informatyka
[150555]
•
Komiksy
[35137]
•
Encyklopedie
[23160]
•
Dziecięca
[608786]
•
Hobby
[136447]
•
AudioBooki
[1631]
•
Literatura faktu
[225099]
•
Muzyka CD
[360]
•
Słowniki
[2914]
•
Inne
[442115]
•
Kalendarze
[1068]
•
Podręczniki
[166599]
•
Poradniki
[468390]
•
Religia
[506548]
•
Czasopisma
[506]
•
Sport
[61109]
•
Sztuka
[241608]
•
CD, DVD, Video
[3308]
•
Technologie
[218981]
•
Zdrowie
[98614]
•
Książkowe Klimaty
[124]
•
Zabawki
[2174]
•
Puzzle, gry
[3275]
•
Literatura w języku ukraińskim
[260]
•
Art. papiernicze i szkolne
[7376]
Kategorie szczegółowe BISAC
Gender, Communication, and the Leadership Gap
ISBN-13
: 9781681239958 / Angielski / Twarda / 2017 / 386 str.
Carolyn M. Cunningham
;
Heather M. Crandall
;
Alexa M. Dare
Widoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.
Gender, Communication, and the Leadership Gap
ISBN-13
: 9781681239958 / Angielski / Twarda / 2017 / 386 str.
Carolyn M. Cunningham
;
Heather M. Crandall
;
Alexa M. Dare
cena
438,22
zł
(netto: 417,35 VAT: 5%)
Najniższa cena z 30 dni: 431,97 zł
Termin realizacji zamówienia:
ok. 30 dni roboczych.
Darmowa dostawa!
inne wydania
do przechowalni
Parametry
Spis treści
Kategorie:
Inne
Kategorie BISAC:
Language Arts & Disciplines
>
Communication Studies
Social Science
>
Feminism & Feminist Theory
Business & Economics
>
Kierownictwo i motywacja
Wydawca:
Eurospan (JL)
Język:
Angielski
ISBN-13:
9781681239958
Rok wydania:
2017
Ilość stron:
386
Waga:
0.71 kg
Wymiary:
23.39 x 15.6 x 2.24
Oprawa:
Twarda
Wolumenów:
01
Dodatkowe informacje:
Bibliografia
Foreword
Introduction
PART I: FOUNDATIONS: COMMUNICATION IN PRACTICE.
Gender, Communication, and the Leadership Gap
Difference Matters: Communicating Social Identity
PART II: ON THE GROUND: EVERYDAYCOMMUNICATION.
Narrowing the Leadership Gap: Communication Strategies to Combat Microaggressions
Confronting Implicit and Benevolent Bias in Teams: Concepts and Communication Strategies for Women in Leadership
Talking Power: Women’s Experiences of Workplace Conversations
Embracing and Contesting Gender Roles: Communication Strategies of Women in Engineering Leadership Roles
Gender, Authentic Leadership, and Communication
PART III: AROUND THE GLOBE: CULTURE, COMMUNICATION, AND LEADERSHIP.
The Efficacy of Strategies to Elevate Gender Equality in Leadership: Assessing the Netherlands’ “Charter Talent to the Top” Initiative
The Leaky Leadership Pipeline in France: A Study of Career Levers and Barriers to Fostering Women’s Leadership Development
Emergent Yet Constrained: Interrogating the Relationship Between Leadership, Gender, and Courage in Organizing for Peace
Transcending Self: An African Girl’s Journey
PART IV: INTERSECTIONS AND CONUNDRUMS.
Intersectionality and Feminist Praxis: An Integrative Analysis of Diversity and Discourse in Women’s Leadership
She Just Doesn’t Seem Like a Leader: African American Women College Presidents and Rhetorical Leadership
I Am Versus I Will Be a Great Leader: Using Critical Race Feminism to Explore Gender Differences Among College Students of Color
Mexican American Women Leaders: Filling a Gap in the Study of Gender, Communication, and Leadership
PART V: IN THE ETHER: DIGITAL LEADERSHIP.
Theorizing and Researching Gender and Digital Leadership in “Tech Cities,”
The Links of LinkedIn: Impression Management on Professional Social Media
Leader or Lady?: The Visual Rhetoric of Hillary Clinton’s Twitter Images
Her Gospel Truth: Bloggers Rewriting Grand Narratives of Women of Faith in Church Leadership
About the Editors.
About the Contributors.
Udostępnij
Czytaj nas na: