ISBN-13: 9783640189243 / Niemiecki / Miękka / 2008 / 126 str.
Diplomarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Psychologie - Personlichkeitspsychologie, Note: 1,2, Ruhr-Universitat Bochum (Fakultat fur Psychologie), 120 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Konstrukt Personlichkeit fand im historischen Kontext der sportpsychologischen Forschung lange Zeit einzig auf die Person des Athleten Anwendung. Mit dem von Kellmann, Langenkamp und Krug (2005) entwickelten Fragebogen zur berufbezogenen Trainerpersonlichkeit (FBT) wurde ein Selbstberichtsverfahren geschaffen, das speziell den Trainer im Sport zu erfassen vermag. Im Rahmen dieser Diplomarbeit erfolgte die Erprobung der derzeit aktuellen zweiten Version des FBT anhand einer Gesamtstichprobe von 67 Rudertrainern. Diese Version umfasst 14 Personlichkeitsdimensionen, die den drei Bereichen Soziale Kompetenzen, Berufliche Orientierung/ Arbeitsverhalten und Psychische Konstitution zugeordnet werden. Das Untersuchungsziel bzw. die Fragestellung lautete, die Kompetenzprofile der jeweils 35 Junioren- und 32 Seniorentrainer einem Mittelwertvergleich zu unterziehen, um eventuelle Unterschiede herauszuarbeiten. Basierend auf der ausfuhrlichen Literaturrecherche wurden insbesondere Differenzen zwischen beiden Subgruppen in den sozialen Kompetenzen und in der Skala Fuhrungsmotivation erwartet. Zunachst galt es jedoch aufgrund des explorativen Charakters der Untersuchung als weiterer wesentlicher Schwerpunkt, die Testgutekriterien einer Uberprufung zu unterziehen. Zu diesem Zweck wurde eingangs anhand des Auenkriteriums "subjektiv einzuschatzender Berufserfolg" die Validitat berechnet. Deren Prufung konnte aufzeigen, dass die Gesamtvarianz des Auenkriteriums zu 21% von den Skalen des FBT erklart werden kann. Die Reliabilitatsanalyse konnte Werte von Cronbachs Alpha zwischen .60 und .84 und fur die Split-Half Koeffizienten Werte zwischen .55 und .88 nachweisen. Die Daten konnten somit zufrieden stellend die Testgutekriterien erfullen, womit sie sich als geeignet