Einfluss von Unternehmenskultur, im Besonderen Führung, auf die Leistungsfähigkeit von Gruppen

ISBN-13: 9783656020707 / Niemiecki / Miękka / 2011 / 68 str.

Robert Wei

Opis

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Alpen-Adria-Universitat Klagenfurt (Psychologie), Veranstaltung: Fakultat fur Kulturwissenschaften, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Bedeutung von Unternehmenskultur und dessen Einfluss auf Gruppen, im Besonderen auf deren Leistungsfahigkeit, ist Thema unzahliger wissenschaftlicher Arbeiten und wird seit geraumer Zeit ausfuhrlich in diesen diskutiert. Diese Arbeit will zum einen durch eine Zusammenfuhrung wissenschaftlicher Erkenntnisse die Fragestellung bearbeiten, welchen Einfluss Unternehmenskultur hat, wie Gruppen funktionieren und wie Management und Fuhrung darauf eingehen sollen, wobei die damit verbunden Herausforderungen unter zu Hilfenahme von Fachliteratur bearbeitet werden. Zum anderen ist das Aufzeigen von Empfehlungen und Herausforderungen, die mit zwei Praxisbeispielen veranschaulicht werden, als konkrete Hilfestellung fur die Organisationspraxis gedacht und sollen auerdem Denkanstoe liefern.