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Die Institutionelle Neuausrichtung Der Wissenschaftlichen Managementweiterbildung: Zur Entwicklung Des Organisationalen Feldes » książka

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Kategorie szczegółowe BISAC

Die Institutionelle Neuausrichtung Der Wissenschaftlichen Managementweiterbildung: Zur Entwicklung Des Organisationalen Feldes

ISBN-13: 9783531197388 / Niemiecki / Miękka / 2012 / 233 str.

Jutta Zastrow
Die Institutionelle Neuausrichtung Der Wissenschaftlichen Managementweiterbildung: Zur Entwicklung Des Organisationalen Feldes Zastrow, Jutta 9783531197388 Springer, Berlin - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Die Institutionelle Neuausrichtung Der Wissenschaftlichen Managementweiterbildung: Zur Entwicklung Des Organisationalen Feldes

ISBN-13: 9783531197388 / Niemiecki / Miękka / 2012 / 233 str.

Jutta Zastrow
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Nach weitreichenden Veranderungen im organisationalen Feld der wissenschaftlichen Managementweiterbildung ist eine Konsolidierungsphase eingetreten, aus der einige Organisationsformen gestarkt hervortreten, andere jedoch gemessen an ihrem Anspruch gescheitert sind. Im Entwicklungsverlauf zeigen sich Bruche, es werden Korrekturen sowie Personalwechsel vorgenommen, die exemplarisch fur die jeweiligen Einrichtungstypen sind. Es wird deutlich, dass Erfolg und Misserfolg von realen Krafteverhaltnissen abhangen.

Nach weitreichenden Veränderungen im organisationalen Feld der wissenschaftlichen Managementweiterbildung ist eine Konsolidierungsphase eingetreten, aus der einige Organisationsformen gestärkt hervortreten, andere jedoch gemessen an ihrem Anspruch gescheitert sind. Im Entwicklungsverlauf zeigen sich Brüche, es werden Korrekturen sowie Personalwechsel vorgenommen, die exemplarisch für die jeweiligen Einrichtungstypen sind. Es wird deutlich, dass Erfolg und Misserfolg von realen Kräfteverhältnissen abhängen.

Kategorie:
Nauka, Ekonomia i biznes
Kategorie BISAC:
Social Science > Gender Studies
Wydawca:
Springer, Berlin
Język:
Niemiecki
ISBN-13:
9783531197388
Rok wydania:
2012
Wydanie:
2013
Ilość stron:
233
Waga:
0.31 kg
Wymiary:
21.01 x 14.81 x 1.35
Oprawa:
Miękka
Wolumenów:
01
Dodatkowe informacje:
Wydanie ilustrowane

Aus den Rezensionen:

"... bietet diese Arbeit tiefe Einblicke in das sich neuausrichtende Feld der wissenschaftlichen Weiterbildung und insbesondere die Fokussierung auf kulturelle Veränderungsprozesse im Sinne von Rationalitätslogiken schließt Lücken in der Forschung zu wissenschaftlicher Weiterbildung ..." (Julia Koller, in: Internationales Jahrbuch der Erwachsenenbildung, Jg. 37, 2014, S. 147 f.)

​Vom kulturbedeutsamen Wandel im Weiterbildungssektor.- Die Leitidee der Verknüpfung von Erwerbsarbeit und Lernen.- Die Veränderung von Arbeits- und Lernarrangements.- Wissenschaftliche Weiterbildung im Spannungsfeld konkurrierender Logiken.- Forschungsmethodische Zugriffsweise.- Organisationsfallstudien.- Das organisationale Feld der wissenschaftlichen Weiterbildung.- Organisationsfallstudien.- Die Konsolidierung des Feldes: (Selbst)Positionierung der Weiterbildungseinrichtungen.

Jutta Zastrow ist als wissenschaftliche Mitarbeiterin an der TU Darmstadt tätig.

Nach weitreichenden Veränderungen im organisationalen Feld der wissenschaftlichen Managementweiterbildung ist eine Konsolidierungsphase eingetreten, aus der einige Organisationsformen gestärkt hervortreten, andere jedoch gemessen an ihrem Anspruch gescheitert sind. Im Entwicklungsverlauf zeigen sich Brüche, es werden Korrekturen sowie Personalwechsel vorgenommen, die exemplarisch für die jeweiligen Einrichtungstypen sind. Es wird deutlich, dass Erfolg und Misserfolg von realen Kräfteverhältnissen abhängen.



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