Dem Leben eine Richtung geben: Wie kann ich mein Leben aktiv selbst gestalten

ISBN-13: 9783656884224 / Niemiecki / Miękka / 2015 / 32 str.

Katrin Lehmann

Opis

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich Ratgeber - Lebenshilfe, Psychologie, Note: 1,2, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Buroangestellte Natalie Weber (32 Jahre) ist zunehmend unzufriedener mit sich und ihrem Leben. Sie hat keinen Spa mehr an ihrer Arbeit und schon langere Zeit das Gefuhl, dass irgendetwas in ihrem Leben nicht stimmt. Sie hatte immer gehofft, dass dieser Zustand nur vorubergehend ist und es ihr irgendwann schon einmal wieder besser gehen wird. Das ist aber nicht der Fall. Deshalb beschliet Natalie Weber sich helfen zu lassen, um endlich wieder ein zufriedenes und gluckliches Leben fuhren zu konnen und kommt zu mir in die Beratung. Sie hofft, dass ich als Gesundheits- und Mentalberaterin ihr dabei helfen kann, ihr Leben in den Griff zu bekommen. Als mich Natalie Weber anrief, um einen Termin mit mir zu vereinbaren, sprach sie mit leiser Stimme und machte auf mich einen traurigen Eindruck. Wir vereinbarten einen Termin fur ein erstes kostenloses Informationsgesprach. Bei diesem erzahlte sie mir dann genauer, wie es ihr ging: Vor 2 Jahren hatte sich Natalie Weber von ihrem langjahrigen Lebenspartner getrennt. Er ist damals ausgezogen und sie blieb in der gemeinsamen Wohnung. In letzter Zeit hat sie oft das Gefuhl, dass sie in eine andere Wohnung sollte, da immer noch zu viele Erinnerungen mit der jetzigen Wohnung verbunden sind. Aber wohin nur? Sie ist sich nicht mal sicher, ob sie in der Stadt wohnen bleiben will. Auch ist sie mit ihrer Arbeit im Buro eines Grounternehmens sehr unzufrieden. Die Kollegen sind zwar nett, aber die Arbeit macht ihr keinen Spa. Auerdem ist sie mit der Art und Weise, wie die Vorgesetzten mit den Angestellten umgehen, uberhaupt nicht mehr einverstanden. Standig hat sie das Gefuhl, dass einfach ohne nachzufragen uber alle hinweg entschieden wird, und sie selber sich in keiner Weise in das Unternehmen mit einbringen kann. Aber sie hatte schon ofter die Arbeitsstelle gewechselt und kann doch nicht schon wieder neu

O autorze

Dr. Katrin Lehmann promovierte bei Prof. Dr. Udo Konradt am Lehrstuhl für Arbeits-, Organisations- und Marktpsychologie der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. Tätig derzeit als Personalreferentin für OTTO in Hamburg.