• Wyszukiwanie zaawansowane
  • Kategorie
  • Kategorie BISAC
  • Książki na zamówienie
  • Promocje
  • Granty
  • Książka na prezent
  • Opinie
  • Pomoc
  • Załóż konto
  • Zaloguj się

Corporate Training for Effective Performance » książka

zaloguj się | załóż konto
Logo Krainaksiazek.pl

koszyk

konto

szukaj
topmenu
Księgarnia internetowa
Szukaj
Książki na zamówienie
Promocje
Granty
Książka na prezent
Moje konto
Pomoc
 
 
Wyszukiwanie zaawansowane
Pusty koszyk
Bezpłatna dostawa dla zamówień powyżej 20 złBezpłatna dostawa dla zamówień powyżej 20 zł

Kategorie główne

• Nauka
 [2949965]
• Literatura piękna
 [1857847]

  więcej...
• Turystyka
 [70818]
• Informatyka
 [151303]
• Komiksy
 [35733]
• Encyklopedie
 [23180]
• Dziecięca
 [617748]
• Hobby
 [139972]
• AudioBooki
 [1650]
• Literatura faktu
 [228361]
• Muzyka CD
 [398]
• Słowniki
 [2862]
• Inne
 [444732]
• Kalendarze
 [1620]
• Podręczniki
 [167233]
• Poradniki
 [482388]
• Religia
 [509867]
• Czasopisma
 [533]
• Sport
 [61361]
• Sztuka
 [243125]
• CD, DVD, Video
 [3451]
• Technologie
 [219309]
• Zdrowie
 [101347]
• Książkowe Klimaty
 [123]
• Zabawki
 [2362]
• Puzzle, gry
 [3791]
• Literatura w języku ukraińskim
 [253]
• Art. papiernicze i szkolne
 [7933]
Kategorie szczegółowe BISAC

Corporate Training for Effective Performance

ISBN-13: 9780792395997 / Angielski / Twarda / 1995 / 267 str.

W. J. Nijhof; Robert O. Brinkerhoff; Martin Mulder
Corporate Training for Effective Performance W. J. Nijhof Robert O. Brinkerhoff Martin Mulder 9780792395997 Kluwer Academic Publishers - książkaWidoczna okładka, to zdjęcie poglądowe, a rzeczywista szata graficzna może różnić się od prezentowanej.

Corporate Training for Effective Performance

ISBN-13: 9780792395997 / Angielski / Twarda / 1995 / 267 str.

W. J. Nijhof; Robert O. Brinkerhoff; Martin Mulder
cena 403,47 zł
(netto: 384,26 VAT:  5%)

Najniższa cena z 30 dni: 385,52 zł
Termin realizacji zamówienia:
ok. 22 dni roboczych
Bez gwarancji dostawy przed świętami

Darmowa dostawa!

Corporate training and effective performance have become major issues in the 1980s and '90s. Reviews of the training research literature show that, parallel to the growing attention to corporate training, research has also increased in the field, giving a better understanding of the subject and providing fundamental expertise on which trainers can build. The contributions to the book differ in the degree to which they are related to performance issues, but all chapters underline the necessity of thinking from the perspective of effective performance.

Kategorie:
Podręczniki
Kategorie BISAC:
Business & Economics > Zarządzenie zasobami ludzkimi
Education > Evaluation & Assessment
Education > Testing & Measurement
Wydawca:
Kluwer Academic Publishers
Seria wydawnicza:
Communications and Information Theory
Język:
Angielski
ISBN-13:
9780792395997
Rok wydania:
1995
Wydanie:
1995
Numer serii:
000108611
Ilość stron:
267
Waga:
0.58 kg
Wymiary:
23.39 x 15.6 x 1.75
Oprawa:
Twarda
Wolumenów:
01
Dodatkowe informacje:
Bibliografia
Wydanie ilustrowane

Preface. 1. Linking corporate training and effective performance; M. Mulder, et al. Part I: Changing environments of training and development. Introduction to Part I; W.J. Nijhoff. 2. The development of competence: national standards for managers; J.E. Thompson, S. Carter. 3. The role of regulations for corporate training strategies; U. Backes-Gellner. 4. The challenge of competence and further training policies; Ph. Méhaut. 5. Organization development in a changing corporate culture; S.F. Foster, G.W.J. Heling. Part II: Models, Strategies and Evaluation. Introduction; R.O. Brinkerhoff. 6. Behavior modeling training in North America: a research summary; D.F. Russ-Eft, J.H. Zenger. 7. Changing leadership style: Research on a training and coaching model for lasting effects; N.L. Krijger, S.M. Pol. 8. Human resource development and on-the-job learning; J. Onstenk. 9. Effectiveness of seminars as a training tool in international companies; M. Mulder, et al. Part III: New training and development devices. Introduction; M. Mulder. 10. The self-learning organization in a changing professional environment; J.C. Asselborn, J.M. Jans. 11. Strategic management simulations: the German case; K. Breuer, S. Streufert. 12. Computer support of operator training: constructing and testing a simulation environment; P.G. van Schaik Zillesen, et al. 13. Delivery systems for corporate training in the future; A.L. Romiszowski. Authors index. Subject index.

Brinkerhoff, Robert O. ROBERT O. BRINKERHOFF is professor of educational ... więcej >


Udostępnij

Facebook - konto krainaksiazek.pl



Opinie o Krainaksiazek.pl na Opineo.pl

Partner Mybenefit

Krainaksiazek.pl w programie rzetelna firma Krainaksiaze.pl - płatności przez paypal

Czytaj nas na:

Facebook - krainaksiazek.pl
  • książki na zamówienie
  • granty
  • książka na prezent
  • kontakt
  • pomoc
  • opinie
  • regulamin
  • polityka prywatności

Zobacz:

  • Księgarnia czeska

  • Wydawnictwo Książkowe Klimaty

1997-2025 DolnySlask.com Agencja Internetowa

© 1997-2022 krainaksiazek.pl
     
KONTAKT | REGULAMIN | POLITYKA PRYWATNOŚCI | USTAWIENIA PRYWATNOŚCI
Zobacz: Księgarnia Czeska | Wydawnictwo Książkowe Klimaty | Mapa strony | Lista autorów
KrainaKsiazek.PL - Księgarnia Internetowa
Polityka prywatnosci - link
Krainaksiazek.pl - płatnośc Przelewy24
Przechowalnia Przechowalnia