ISBN-13: 9783640706570 / Niemiecki / Miękka / 2010 / 60 str.
Diplomarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1, Bildungsforum Wien Gesellschaft fur Aus- und Weiterbildung, Veranstaltung: Diplom-Coachinglehrgang, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die inflationare Verwendung des Coaching-Begriffs, fallt es Coaching-Interessierten haufig schwer den Uberblick zu bewahren und es stellen sich Fragen wie: Was ist Coaching? Wann beginnt Coaching und wo endet es? Was unterscheidet Coaching von einer Therapie oder einem Training? Die Beantwortung dieser Fragen, eine kritische Auseinandersetzung mit dem Thema sowie die Herausarbeitung von moglichen erfolgsentscheidenden Faktoren und Merkmalen gelungener Coachinggesprache sind Schwerpunkte der vorliegenden Arbeit. Wahrend seit Mitte/Ende der 1990er Jahre eine zunehmende Verwasserung des Coaching-Begriffs stattgefunden hat, beginnt sich Coaching seit etwa 2002 verstarkt zu professionalisieren und findet auch an Hochschulen oder Akademien Raum fur Auseinandersetzung. Diese vertiefte Professionalisierung zeigt sich auch an der Intensivierung der Forschung rund um das Thema "Coaching" und dass, obwohl Coaching im deutschsprachigen Raum ein freies Gewerbe ist, sich zunehmend Qualitatsmerkmale und Qualifizierungsstandards etablieren. Ziel der Arbeit ist es, diese Qualitatsmerkmale zu identifizieren, mogliche Erfolgsfaktoren fur gelungene Coachinggesprache darzustellen und dadurch sowohl fur Coaching-Laien als auch fur erfahrene Coaches einen Uberblick zum Thema zu bieten.