Betrug Und Korruption Im Experiment: Ansätze Für Ein Evidenzbasiertes Compliance-Management

ISBN-13: 9783658122591 / Niemiecki / Miękka / 2016 / 377 str.

Robert Holzmann

Opis

Robert Holzmann richtet den Fokus seiner Untersuchungen auf Compliance als sozialen Problembereich und schlagt eine Brucke zwischen existierenden sozialwissenschaftlichen Erkenntnissen zu ethischem Fehlverhalten und der betrieblichen Praxis. Auf Basis einer stringent meta-analytischen Vorgehensweise verdichtet der Autor hierfur bisherige Erkenntnisse der experimentellen Moralpsychologie zur Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen. Wirtschaftskriminelle und ethische Verfehlungen belasten nicht nur den kurzfristigen Erfolg von Unternehmen, sondern untergraben auch deren langfristige Reputation und Vertrauenswurdigkeit. Durch umfassende und kostenintensive Compliance-Programme versuchen sich Unternehmen deswegen vor solchen Risiken zu schutzen.

Spis treści

Theoretische Erkenntnisse zum moralischen Verhalten.- Evidenzbasiertes Management als methodisches Rahmenkonzept.- Einfluss experimenteller Bedingungen auf Korruption und Betrug.

O autorze

Robert Holzmann promovierte bei Univ.-Prof. Dr. Dr. habil. Wolfgang Becker am Lehrstuhl für BWL, insbes. Unternehmensführung und Controlling an der Otto-Friedrich-Universität Bamberg und ist als Controller und Dozent in einer international tätigen Bankengruppe mit entwicklungspolitischem Anspruch tätig.

Blurb

Robert Holzmann richtet den Fokus seiner Untersuchungen auf Compliance als sozialen Problembereich und schlägt eine Brücke zwischen existierenden sozialwissenschaftlichen Erkenntnissen zu ethischem Fehlverhalten und der betrieblichen Praxis. Auf Basis einer stringent meta-analytischen Vorgehensweise verdichtet der Autor hierfür bisherige Erkenntnisse der experimentellen Moralpsychologie zur Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen. Wirtschaftskriminelle und ethische Verfehlungen belasten nicht nur den kurzfristigen Erfolg von Unternehmen, sondern untergraben auch deren langfristige Reputation und Vertrauenswürdigkeit. Durch umfassende und kostenintensive Compliance-Programme versuchen sich Unternehmen deswegen vor solchen Risiken zu schützen. 

Der Inhalt

• Theoretische Erkenntnisse zum moralischen Verhalten

• Evidenzbasiertes Management als methodisches Rahmenkonzept

• Einfluss experimenteller Bedingungen auf Korruption und Betrug

Die Zielgruppen

• Dozenten und Studenten der Betriebswirtschaft mit den Schwerpunkten Organisationslehre, Personalwesen und Wirtschaftskriminalität

• Fach- und Führungskräfte im Personalwesen, im Bereich Compliance und Internal Investigation

Der Autor

Robert Holzmann promovierte bei Univ.-Prof. Dr. Dr. habil. Wolfgang Becker am Lehrstuhl für BWL, insbes. Unternehmensführung und Controlling an der Otto-Friedrich-Universität Bamberg und ist als Controller und Dozent in einer international tätigen Bankengruppe mit entwicklungspolitischem Anspruch tätig.