Betriebliches Interessenhandeln: Band 1: Zur Politischen Kultur Der Austauschbeziehungen Zwischen Management Und Betriebsrat in Der Westdeutschen Indu

ISBN-13: 9783810022295 / Angielski / Miękka / 1999 / 254 str.

Aida Bosch; Peter Ellguth; Rudi Schmidt

Opis

In der Studie wird eine Typologie der Interaktionsmuster zwischen Betriebsrat und Management in westdeutschen Betrieben vorgestellt, die die alltaglichen Aushandlungsprozesse zwischen Konflikt und Kooperation im Kontext einer betriebsspezifischen Kultur der Austauschbeziehungen abbildet.

Spis treści

I. Theoretischer Ansatz, Fragestellung und Anlage der Untersuchung.- II. Typologie der Interaktionsmuster.- III. Falldarstellungen.- Nachwort.

O autorze

Aida Bosch (PD Dr. phil.) lehrt Soziologie an der Universität Erlangen-Nürnberg. Sie forscht über die symbolische und rituelle Praxis der Moderne, insbesondere zu symbolischer Macht und Ungleichheit in sozialen Kommunikationsprozessen. In den letzten Jahren beschäftigte sie sich mit »dinglichen Objekten« und ihrer Bedeutung für die Konstruktion des Selbst und des Sozialen.

Blurb

In der Studie wird eine Typologie der Interaktionsmuster zwischen Betriebsrat und Management in westdeutschen Betrieben vorgestellt, die die alltäglichen Aushandlungsprozesse zwischen Konflikt und Kooperation im Kontext einer betriebsspezifischen Kultur der Austauschbeziehungen abbildet.