Arbeitsmarkttheorie Und Arbeitsmarktpolitik

ISBN-13: 9783322924629 / Niemiecki / Miękka / 2013 / 230 str.

Michael Bolle

Opis

o. Einleitung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10 I. Nach/rageorientierte oder produktionsorientierte Arbeitsmltrktkonzeptionen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25 Michael Bolle Vollbeschaftigung: Theorie und Politik. . . . . . . . . . . . . . . . . 27 Elmar Altvater Arbeitsmarkt und Krise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 48 1I. Strukturelemente des Arbeitsmarktes. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 69 Dieter Freiburghaus Zentrale Kontroversen der neueren Arbeitsmarkttheorie . . . 71 Sabine Gensior/Beate Krais Gesellschaftstheoretische Erklarungsmuster von Arbei- markten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 92 III. Arbeitsmarkt und Bildungswesen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115 Ulrike Fischer Bildungssystemplanung als Arbeitsmarktpolitik? . . . . . . . . . 117 Hajo Riese Kritik der Flexibilitatskonzeption . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 133 Hans-J oachim Mobes Die Filterfunktion des Bildungswesens . . . . . . . . . . . . . . . . . 148 IV. Alternative arbeitsmarktpolitische Strategien . . . . . . . . . . . . 163 Gunther Schmid Zur Konzeption einer aktiven Arbeitsmarktpolitik . . . . . . . 165 Fritz Vilmar Notwendig: Systematische Arbeitszeitverkurzung . . . . . . . . 186 Jurgen Strassburger Aspekte der Arbeitsmarktpolitik in der DDR, . . . . . . . . . . 201 Literaturhinweise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 220 Zu den Autoren . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 227 7 Vorwort Vor dem Hintergrund der Arbeitsmarktentwicklung auch in der Bun desrepublik erscheint die Thematik des vorliegenden Bandes von be sonderer Bedeutung. Mit den vorliegenden Beitragen sollen den theo retischen Aspekt betonende Entwicklungen der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung vorgestellt und mit eher empirische Problembereiche betonenden Forschungszusammenhangen konfrontiert, problematisiert und auf mogliche wirtschaftspolitische Optionen gepruft werden. Die Beitrage sind aus einem einwochigen Kontaktseminar Arbeits markttheorie und -politik" entstanden, das an der Freien Universitat Berlin mit Mitarbeitern des Instituts fur Arbeitsmarkt- und Berufs forschung der Bundesanstalt fur Arbeit Anfang Oktober 1975 durch gefuhrt wurde. Die den Beitragen zugrunde liegende Systematik er laubt Studenten der Sozialwissenschaften, wesentliche Aspekte der Arbeitsmarkttheorie und -politik zusammenhangend zu prufen. Die Referate wurden fur den vorliegenden Band teilweise uberarbeitet und aktualisiert. Einige Beitrage mussten bedauerlicherweise gekurzt werde

Spis treści

0. Einleitung.- 1. Nachfrageorientierte oder produktionsorientierte Arbeitsmarktkonzeptionen.- Michael Bolle Vollbeschäftigung: Theorie und Politik.- Elmar Altvater Arbeitsmarkt und Krise.- II. Strukturelemente des Arbeitsmarktes.- Dieter Freiburghaus Zentrale Kontroversen der neueren Arbeitsmarkttheorie.- Sabine Gensior/Beate Krais Gesellschaftstheoretische Erklärungsmuster von Arbeitsmärkten.- III. Arbeitsmarkt und Bildungswesen.- Ulrike Fischer Bildungssystemplanung als Arbeitsmarktpolitik?.- Hajo Riese Kritik der Flexibilitätskonzeption.- Hans-Joachim Möbes Die Filterfunktion des Bildungswesens.- IV. Alternative arbeitsmarktpolitische Strategien.- Günther Schmid Zur Konzeption einer aktiven Arbeitsmarktpolitik.- Fritz Vilmar Notwendig: Systematische Arbeitszeitverkürzung.- Jürgen Straßburger Aspekte der Arbeitsmarktpolitik in der DDR,.- Literaturhinweise.- Zu den Autoren.