Kompetenzprofile von Trainern: Personalrekrutierung im Sport

ISBN-13: 9783656625957 / Niemiecki / Miękka / 2014 / 20 str.

Andreas Heiden

Opis

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Sport - Sportokonomie, Sportmanagement, Note: 2,0, Hochschule fur Gesundheit und Sport, Berlin, Veranstaltung: Personalrekrutierung im Sport, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Welt ist komplex geworden und Unternehmen unterscheiden sich hinsichtlich der zu Verfugung stehenden Ressourcen nur noch sehr gering. Jeder hat die gleichen zur Verfugung. Im 6. Kondratieff Zyklus ist beschrieben, dass sich in Zukunft Unternehmen nur noch auf Grundlagen der beschaftigten Personen voneinander abgrenzen lassen. Daher wird das Humankapital professionalisiert und es ist immer mehr die Rede von Kompetenzen einer Person und wie sie gefordert werden konnen Diese Arbeit untersucht das Humankapital eines Trainers, welche Kompetenzen besitzt er und welche haben allgemein eine groe Bedeutung fur ihn. Dazu wird ein Interview durchgefuhrt und Anhand des Kompetenzatlas nach Erpenbeck und Heyse analysiert. Diese Arbeit soll Aufschluss daruber geben, welche Kompetenzen besonders wichtig sind. Dazu werden zunachst bedeutende Begriffe definiert und der Kompetenzatlas nach seinen Grundkompetenzbereichen aufgegliedert und erklart. Das Interview stellt den Kern dieser Arbeit dar und soll Ergebnisse zur Kompetenzerwartung in der Trainerwelt liefern.