ISBN-13: 9781477489796 / Portugalski / Miękka / 2012 / 266 str.
DESCRICAO: Quer melhorar sua capacidade de gestao? Quer intensificar sua lideranca? Quer melhorar sua competencia em relacoes humanas? O livro 52 Bons Habitos fala sobre bons habitos de gestao, lideranca e relacoes humanas que podem ajudar qualquer profissional, em seu ambiente de trabalho, a se sobressair aos demais, demonstrando confianca e credibilidade aos superiores, pares e subordinados, melhorando sua eficiencia e otimizando seu tempo. O livro e resultado do aprendizado e da analise critica do autor em mais de 13 anos de experiencia em gestao na industria, compilados e catalogados, considerando aquilo que deu os melhores resultados nos aspectos de gestao, lideranca e relacoes humanas. PUBLICO ALVO: O livro e indicado para os gestores e lideres em atividade, mas tambem para aqueles que, embora nao estejam exercendo, queiram se preparar adequadamente para assumir futuros cargos de gestao e funcoes de lideranca. CONTEUDO: Com uma linguagem simples e objetiva, o livro e uma opcao de leitura facil e envolvente distribuida ao longo de 52 capitulos: 1. Estabeleca metas e trabalhe para atingi-las 2. Saiba ter equilibrio emocional 3. Esteja preparado para as mudancas 4. Saiba como marcar reunioes eficazmente 5. Solucione problemas 6. Aprenda a dar ordens 7. Exponha uma opiniao contraria de modo inteligente 8. Coloque as pessoas de sua equipe onde elas rendem mais 9. Relacione tarefas a nomes 10. Lidere reunioes 11. Faca, pelo menos, um elogio por dia 12. Demonstre sempre uma postura seria 13. Saiba conviver com as criticas 14. Saiba gerenciar eficazmente seu tempo 15. De bons exemplos 16. Prefira nao criticar seu colega 17. Nao se envolva com fofocas 18. Comemore as suas vitorias 19. Evite discussoes 20. Seja justo 21. Tenha um aperto de mao firme 22. Assuma seus erros 23. Peca feedback sincero 24. Em reunioes, fale somente o necessario 25. Nao exagere no trabalho 26. Faca um esporte 27. Faca um trabalho voluntario 28. So prometa aquilo que voce esta certo de que podera cumprir 29. Avalie eficazmente sua equipe 30. Tenha um plano de carreira 31. Livre-se das perguntas embaracosas 32. Formalize o que e importante 33. Fale em publico 34. Contorne os erros. Tenha foco na busca de solucoes 35. Saiba como chamar a atencao dos outros, quando errarem 36. Entenda plenamente toda a pergunta que lhe for feita e pense antes de responde-la 37. Crie uma perspectiva positiva do futuro 38. Alimente sua cultura geral 39. Fale outras linguas 40. Busque constantemente o autodesenvolvimento 41. Motive sua equipe 42. Apoie sua equipe 43. Cumprimente com voz firme 44. Respeite as normas internas da empresa 45. Vista-se com elegancia 46. Sorria 47. Compartilhe informacoes com sua equipe 48. Tome decisoes 49. Aprenda com os erros. Aproveite toda energia contida neles 50. Encare desafios 51. Delegue autoridade 52. Siga seus principios Boa leitura e Sucesso "