Führung ist eines der am meisten beobachteten, aber am wenigsten verstandenen Phänomene der Welt. Deshalb war der Forscher motiviert, die Studie durchzuführen und sie mit dem organisatorischen Engagement von Akademikern in Beziehung zu setzen. Effektive Führungspersönlichkeiten sind für alle Arten von Organisationen äußerst wichtig und haben in der Hochschulbildung eine überragende Bedeutung, da sie eine Institution und ihre Praktiken definieren. Da der Bildungssektor die Quelle für alle Arten von Mitarbeitern ist, ist es wichtig, die Akademiker zufrieden zu stellen, damit sie die...

Le leadership est l'un des phénomènes les plus observés sur terre, mais le moins compris. C'est pourquoi le chercheur a été motivé à mener cette étude en le corrélant avec l'engagement organisationnel des universitaires. Les leaders efficaces sont extrêmement importants pour tous les types d'organisations et revêtent une importance capitale dans l'enseignement supérieur car ils définissent une institution et ses pratiques. Puisque le secteur de l'éducation est la source de tous les types d'employés, il sera important de satisfaire les académiciens et ils fourniront alors le...