Talento Humano y Organizaciones. El presente texto habla fundamentalmente de la importancia de desarrollar a las personas que conforman las organizaciones, ya que la calidad, la productividad y la competitividad de estas, es producto del talento de las personas. Los resultados obtenidos son el reflejo de la calidad de las relaciones, del pensamiento compartido, del trabajo en equipo, del entusiasmo, la pasion y la armonia interior de cada una de las personas que forman parte de la organizacion. El proposito de este libro es apoyar a los directivos a darse cuenta de los beneficios que tiene el...