ISBN-13: 9783656651635 / Niemiecki / Miękka / 2014 / 72 str.
Akademische Arbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 2,0, Universitat Stuttgart (Institut fur Industrielle Fertigung und Fabrikbetrieb der Universitat Stuttgart), Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit widmet sich den theoretischen Grundlagen des Outsourcing. Nach Darstellung der Entwicklung des Outsourcing werden Kernbegriffe des Outsourcing von Geschaftsprozessen abgegrenzt und entsprechend eingeordnet. Abschlieend wird zu Themen der -geographischen- bzw. -branchenspezifischen- Ausrichtung ausfuhrlich Stellung genommen. Historisch gesehen entwickelte sich das Outsourcing Ende der 80er Jahre in den USA HeSc05: 15-18]. Die Unternehmen haben sich mehr um das Kerngeschaft gekummert und andere Bereiche ausgelagert. Seit 1990 ist das Outsourcing in Europa aktuell. Nicht nur die internationalen, sondern auch die mittelstandischen Unternehmen haben gewagt, Outsourcing zu praktizieren. Entsprechend der Abbildung 1 ist im Jahr 2008 an Outsourcing-Dienstleistungen ein Marktvolumen von fast 16,2 Mrd. Euro zu erwarten. Die Unternehmen haben im Laufe der Jahre schnell festgestellt, dass durch die Ubertragung von bisher unternehmensintern durchgefuhrten Arbeiten an spezialisierte externe Firmen, sich die Wirtschaftlichkeit steigern lasst BITK05: 8]. So findet man im Outsourcing das Prinzip der Arbeitsteilung, wie in den Anfangen der modernen Betriebswirtschaftslehre. -Diese Erkenntnis wurde im 20. Jahrhundert von der Autoindustrie perfektioniert. Der erste Einsatz des Fliebands durch die Ford Motor Company im Jahr 1913 ermoglichte die Aufteilung des Produktionsprozesses in standardisierte, sequenziell ablaufende Tatigkeiten, die von spezialisierten Arbeitern ausgefuhrt wurden- HeSc05: 16]. Die Fliebandarbeit reduzierte die Fertigungszeit bis uber 80%.