ISBN-13: 9786131559570 / Francuski / Miękka / 2018 / 252 str.
Cette recherche traite de la GRH hoteliere au Liban dans de grands groupes internationaux. C'est dans un contexte tres particulier qu'a ete redige ce travail: la paix en 2002 qui laissait esperer un essor touristique majeur, et invitait a reflechir sur la gestion des personnels dans l'hotellerie, le Liban manquant cruellement de personnel qualifie. Mais le 14 fevrier 2005 la voiture de Rafik Hariri explosait devant l'hotel Saint George et Phenicia provoquant un triple seisme: politique d'une part avec le depart de la Syrie, provoquant de nouvelles elections; touristique d'autre part en raison du danger percu a cause des attentats qui ont continue jusqu'en 2007; partiellement architectural aussi avec la destruction de deux grands hotels du Liban. Pour autant, malgre l'instabilite politique du moment, pariant sur un retour a la paix, a la stabilite et a un essor touristique nouveau, celui- ci ayant ete ralenti, mais n'ayant jamais cesse, les grandes chaines internationales ont continue a s'implanter, justifiant la continuation de ce travail consacree a la question de l'evaluation des personnels."
Cette recherche traite de la GRH hôtelière au Liban dans de grands groupes internationaux. Cest dans un contexte très particulier qua été rédigé ce travail : la paix en 2002 qui laissait espérer un essor touristique majeur, et invitait à réfléchir sur la gestion des personnels dans lhôtellerie, le Liban manquant cruellement de personnel qualifié. Mais le 14 février 2005 la voiture de Rafik Hariri explosait devant lhôtel Saint George et Phénicia provoquant un triple séisme: politique dune part avec le départ de la Syrie, provoquant de nouvelles élections; touristique dautre part en raison du danger perçu à cause des attentats qui ont continué jusquen 2007; partiellement architectural aussi avec la destruction de deux grands hôtels du Liban. Pour autant, malgré linstabilité politique du moment, pariant sur un retour à la paix, à la stabilité et à un essor touristique nouveau, celui- ci ayant été ralenti, mais nayant jamais cessé, les grandes chaînes internationales ont continué à simplanter, justifiant la continuation de ce travail consacrée à la question de lévaluation des personnels.